在过去的这一个月里，摩苏跟随着李鸣见证了一家新店开业的所有事物，什么装修啊，人员配置啊，员工宿舍管理，前厅培训什么的，快速了解第九快餐店公司文化，见过了好的工作氛围是什么样。

随即他就被调到了蒙州路店，仅花费了一个多星期，他就查明了这家店服务问题的真正原因，通过了P2级参议的升职考核。

随着一个月的履职结束，摩苏又被派往一家服务出现问题的门店，要他考察清楚原因。

而摩苏到了这家天鹅湖路店，迅速就调查清楚服务员存在怠工的情况，

他看到店里每个服务员眼里都有一条别人看不见的分界线，明明动一下手5秒钟都不要就能顺手清扫的地面，非要和你杠，说那不是他的工作区域。

把这些问题反馈上来后，陈轩派刘坤前去治理，很快就完善了培训，并把有问题的人劝退，提升了餐厅的服务水平。

而就在这段时间，刘坤萌生了想要创业的想法。

现在公司的高层都知道，星汉公司目前并不缺钱，所以主要工作都集中在怎么扩张上。

第9快餐的扩张已经形成了稳定的模式，基本无需刘坤去操心太多，而他也闲了下来。

陈轩目前的会员众筹网也没有太多事，他也准备实行星汉公司的员工创业计划。

所谓员工创业计划，就是陈轩出钱来投资，投资员工去创立餐饮子品牌的计划。

刘坤打算创立一家糕点公司。

Loading...

未加载完，尝试【刷新网页】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

使用【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开并收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通网络。

收藏网址：www.dingdian007.com

(＞人＜；)