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第58第给员工涨工资

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徐总思考了半天,看来只能往上涨工资了,没别的办法。

可是工资涨上去要还是这样呢?一个月一百四十万左右,和白干没啥区别。

但是不涨真不行。

现在餐饮难干呀,员工工资蹭蹭往上涨,原材料上涨,成本不断增高,利润越来越少,想像以前那么轻松挣钱是不可能了。饭店又不能不开,开着有希望,不开啥希望都没了,血本无归。

涨,心疼;不涨,不行。

主要是看不到希望。

他把揉太阳穴的手放下,巡视了一圈在座的管理人员,看每个人的情绪都很低落,脸上带着无奈,在和他对视的时候眼神中都带着期许和盼望。

他问张丽:“张经理,除了服务员别的岗位的也说工资低吗?”

张丽说:“目前保洁和洗小件的没说。”

“哦,传菜员也说工资低?”

“嗯,也说工资低。”

问完后点点头,转身问王刚:“你说张罗找人,找到了吗?”

王刚苦笑着说:“徐总,咱家厨房六十五人,至少四十人是我从老家那边找的,我家亲戚都找遍了。现在不像头两年家家孩子多,好找。现在一家就一个,都不愿意让上厨房干活,嫌乎埋汰。再说人家一听咱家这工资直接就不来了,上哪都是干活,比咱家挣钱多有的是。”

王刚说的是实际情况。

李旭,平时开会很少说话,今天发言了。

“我说一下,咱家工资确实低,应该涨涨了。我意思不是说给我涨,我涨不涨无所谓,不涨也在这干,我啥样徐总也知道。我说的是小弟工资不涨真不行,刚才王哥也说了,外面工资确实比咱家高,砧板两千,荷台一千五。厨师就不用说了,最少三千五。”

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