郭全得也结识过许多年轻富翁，多是仰仗父辈余荫，言谈之间指点江山，激扬文字，却眼高手低，豪奢浮夸，像李畅这样完全靠一己之力，短短三年挣下一个诺大的家业，确实闻所未闻。见面之下，郭全得发现这个年轻富翁给自己留下了很古怪的感觉。一个看起来毫无机心，言谈之间甚至还很稚嫩的年轻人，却给自己留下了很有力量的感觉。就是这两个字，力量。

随后的整整十天，李畅都花在种植大楼里药材栽培的培训上，虽然整个大楼里的药材栽培都已经自动化，但还是有一些事情需要手工完成，好在王大为早有准备，从当地招聘了不少心灵手巧的女孩。另外还从中医专科学校招聘了一些应届毕业的学生，又从县中医院高薪聘请了几个老中医，指导这些学生进行药材的烘制。另外还聘请了几个自动化专业和计算机专业毕业的本科生，负责整个控制中心的工作。

中医专科学校的中专生和县中医院的老专家的聘用没有浪费王大为太多的功夫，中专生本来就不好找工作，王大为给出的条件又比较优厚，通过一个在学校工作的远方亲戚联系，与正为这些学生出路犯愁的校方一拍即合，事情就解决了。

但是那几个本科生的招聘难度就大多了。大势上虽然本科生的就业形势也不容乐观，但是听说到新州这个从来没有听说过的地方工作，并且据说还是有着广阔天地的农村，已经吓跑了一大批对王大为开出的薪金感兴趣的学生，很多人不知道自动化和计算机专业的学生到农村去有什么出路。最后还是唐连云出面帮忙，在省立大学招聘了几个从宜阳毕业的，家里比较穷困的学生到新绿公司工作。这些学生没有什么关系，进不了太好的单位，如果留在城市打工，工资不高，消耗又大，还不如到新绿来闯闯，至少薪金还是很吸引人的。这样七拼八凑，新绿公司也组成了一个将近一百人的队伍。在张晓雷的帮助下，王大为建立了一个运作良好的工作团队，也渐渐学会了怎样去把握公司运转的脉搏。

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